Edició 2345

Els Països Catalans al teu abast

Dijous, 26 de desembre del 2024
Edició 2345

Els Països Catalans al teu abast

Dijous, 26 de desembre del 2024

CCOO del servei de neteja de Barcelona lamenta que UGT hagi convocat una vaga “en solitari” i sense “objectiu clar”

|

- Publicitat -

ACN Barcelona – Les quatre seccions sindicals de CCOO que participen a la negociació del conveni de recollida de residus i neteja viària de la ciutat de Barcelona, han criticat que UGT hagi convocat una vaga “en solitari” del 22 a 25 de desembre “sense comptar amb cap altra secció sindical”. Així, han retret a UGT que hagi impulsat aquesta protesta sense tenir “un objectiu clar” ni una petició concreta que vagi més enllà del la idea general de “revisar l’any 2023 salarialment”. Ha exigit a UGT que tiri endavant un procés assembleari obert a tota la plantilla i que es defineixin unes línies clares amb peticions concretes per assolir un bon conveni.

En un comunicat, CCOO ha admès que la situació del conveni mereix mobilitzacions però ha avisat que la solució no passa per “peticions generalistes” i que se centren exclusivament en tancar l’increment del 2023. “No podem continuar amb una dinàmica de negociació que tanca els increments any a any, i que constantment es deixa anys per revisar”, ha considerat el sindicat. 

Publicitat

Ha opinat que “continuar segmentant el conveni debilita la capacitat de mobilització” i ha recordat que l’actual conveni no s’ha modificat des de l’any 2017. Ha afegit que l’any 2022 es van signar els increments corresponents als exercicis 2021 i 2022: “Els treballadors i treballadores de Barcelona no mereixen anar fent de banc a les empreses adjudicatàries, i molt menys anar perdent poder adquisitiu”, ha apuntat el sindicat.

Ha defensat que “la lluita per un conveni millor és una lluita del conjunt dels treballadors i treballadores, no la d’un sindicat en solitari”. Per això, ha demanat a UGT que impulsi assemblees conjuntes obertes a totes les plantilles amb línies clares i peticions concretes.

CCOO ha explicat que sempre ha defensat que el que calia fer era establir uns increments del 2% pels 2023 i 2024 a compte del resultat total, amb la clara intenció de no perdre capacitat de mobilització.

“Som plenament conscients que tancar any a any el conveni, i separar-lo d’elements que son altament conflictius com les promocions, la contractació o els drets socials ens debilita en la negociació”, ha opinat.

Publicitat

Segueix-nos a les xarxes

Més notícies

Opinió